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    长沙ISO45001认证资料_协助申请 标准规范_职业健康安全管理体系认证

    更新时间:2024-11-12   浏览数:54
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:广东省深圳市龙岗区  
    产品数量:1000.00单
    价格:面议
    认证类别iso45001认证安全体系认证 认证公司正规 认证流程规范 ISO45001认证顾问职业健康安全管理体系认证顾问 ISO45001认证咨询职业健康安全管理体系认证咨询 ISO45001认证辅导职业健康安全管理体系认证辅导 ISO45001认证培训职业健康安全管理体系认证培训 内审员培训ISO45001认证内审员培训 证书有效可查 审核流程协助推进 价格费用优惠面议 适用标准ISO45001:2018 周期1个月左右 材料申请协助 资料顾问协助
    食品安全体系认证
    一、应急响应
    1发生火灾时,在场发现的员工首先应大声呼喊(或按下附近的手动报警按钮),并立即用消防灭火和将此信息*传递给应急组长,应急小组长获悉后及时到场指挥灭火(当应急小组长未在场时,由在场职务的人员指挥),指挥官须判断火情的大小,如果火情较小,应立即组织人员分组进行灭火、救和疏散工作,如果火情较大,立即组织人员疏散并打119火警请消防大队支援。
    2当溶剂泄漏时,在场人员应先将离泄漏处近的管道阀门关闭或堵塞相关的泄漏处,再进行相关的处理工作,详见《应急预案》。
    3发生事故时,人员应及时将受伤人员脱离危险区域,并及时通知至安全员,安全员及相关部门经理负责将受伤人员及时送。
    4其它应急响应按相关的应急预案中规定的要求进行。
    二、纠正与完善
    1紧急事故发生后,由管理者代表负责组织事故调查小组对事故发生原因进行调查,采取纠正预防措施,经管理者代表确认后予以实施,工程部负责预防措施实施跟踪。
    2由质安部负责对本程序进行评审与修订,使其不断完善
    3如公司需增加有毒、有害化学品的使用或增设高压容器及重要设施时,则需针对泄漏、爆炸、设备事故等可能的隐患,及时更新本程序,增加新的内容。
    评价的内容
    管理者代表定期组织体系推行小组评价环境及职业健康安全法律、法规及其他要求遵守情况,其内容包括:
    5.1.1适用法律法规
    A、国家或国际性的法律法规
    B、省部级地方性的法律法规
    5.1.2其他要求
    A、与有关机构达成的协定
    B、与客户的协议
    C、行业标准、规则、规范及要求
    D、非法规性指南
    E、自愿性原则或业务规范
    F、自愿性环境及职业健康安全标准或产品承诺
    G、行业协会的要求
    H、本公司的要求或对公众的承诺
    5.1.3有关的许可和执照
    A、产品生产,环境,安全许可证
    B、营业执照
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    事故等级
    5.2.1一级事故
    a)人员、重伤、急性中毒和轻伤休息**过105个工作日以上的;
    b)火灾、爆炸造成直接经济损失1000元以上的(不含本数);
    c)因物料泄漏对环境造成危害或直接经济损失5万元以上的;
    d)环境污染造成较大或严重危害和引起厂群冲突的;
    e)人生中毒或人员中毒的;
    f)其他经济损失10000元(不含本数)以上的事故。
    5.2.2二级事故
    a)轻伤休息7个工作日以上(不含本数),105个工作日以下的;
    b)火灾、爆炸造成直接经济1000元以下的(含本数);
    c)泄漏物料50公斤以上的;
    d)发生中毒的;
    e)经济损失1000元(不含本数)以上,10000元(含本数)以下的。
    5.2.3事故
    a)轻伤休息在7个工作日(含本数)以下的;
    b)泄漏物料50公斤以下的;
    c)其他损失在200元以上(不含本数)1000元(含本数)以下;
    d)未遂事故
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    A) 电话联络
    电话联络方式适用于各部门间、部门内就简单事项的联络进行沟通。
    B) 内部联络单
    在没有书面文字可能导致错误产生或在部门负责人认为有必要时,就特定事项进行联络时使用。
    C) 班前会
    主持:项目经理
    参会人员:部门员工
    会议内容:了解施工进度及产品质量状况,布署当天的工作任务,协调解决本部门内的工作。
    D) 品质会议、专题会议
    主持:总经理/管理者代表/质检部
    参加人员:各部门主管及负责人
    内容:了解项目质量现状和公司运作的管理现状,协调解决施工中发现的问题和施工中的品质问题,安排下阶段工作。
    E) 管理评审会议
    主持:总经理
    参加人员:管理者代表、各部门主管及负责人
    内容:总结一年中之施工效绩,布署下一年的工作目标
    6.2 品质会议、专题会议及管理评审会议均应生成记录,并经主持人签字以确认。
    6.3 公司同时鼓励员工提出合理化建议,公司各部门主管负责调动员工合理化建议的积极性,并负责收集和传达,公司每年对产生效益的合理化建议的提出人员进行表彰和奖励。
    6.4 信息的处理
    6.4.1 对收集到的信息,各部门根据实际需要,有目的地加以整理、分析,编制出可利用信息,向有关部门提供有价值信息。
    6.4.2 对发现的质量问题,技术部应查出原因,建议责任部门采取有效的相应措施,对于存在重大隐患的,应立即向管理者代表汇报。
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    OHSMS职业健康与安全管理体系认证审核申请专项资料 :
     安评批复/安评报告/安全“三同时”验收报告(带*范围);
     体检报告(岗位)
     消防验收报告;
     防雷检测报告;
     工作场所有害因素检测报告(安评批复有要求时);  
    重大危险源清单;
     适用的法律法规及其他要求清单;
     合规性报告; 
    目标和管理方案
    转机构申请专项资料:
    转机构申请和声明表/原发证机构被暂停/撤销的公告 
    转版申请 
    原认证证书(有效期内)
    后一次审核报告
    不符合项报告及其整改验证有效的证据
    1、值班人员必须自觉遵守各项法规和安全制度,遵守本单位的一切规章制度。
    2、值班人员必须明确防火、防盗职责、坚守岗位,尽职尽责,夜班值班人员要时刻警惕,不得睡觉、不准下棋、打、喝酒、看电视等,保证单位安全。
    3、值班人员认真巡视,仔细检查火源和物资设备、建筑门窗等。发现可疑情况,要及时采取防范措施,并报告值班。
    4、值班人员要建立交接班记录本,严格执行交接班制度。在交接班时,经员检查无误后,方可接班,以便分清责任。
    5、值班人员不得随意将无关人员带入单位。在非工作时,未经同意,有权禁止他人入内或住宿。
    6、发现有人在严禁烟火部位吸烟或使用明火,以及不经批准带走单位财物者,有权制止,并报告,有关部门予以处理。
    7、值班人员必须熟知本单位防火重点部位和消防水源的分布情况。一旦着火要及时拨打“119”电话报警。
    8、值班人员必须懂得消防常识,要做到会检查、能发现问题,会扑灭初起小火,以控制火势蔓延。
    9、材料进出要有记录。做好外协单位进出场的登记,避免本单位财产流失。
    10、值班人员在防火、防盗工作上,作出显著成绩的,单位给予表扬和奖励。对玩忽职守、不负责任而造成火灾或财物损失的,要根据情节轻重给予处理。
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