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    广州ISO45001认证顾问-ISO45000认证-咨询到位 审核顺畅

    更新时间:2025-04-29   浏览数:35
    所属行业:商务服务 认证服务
    发货地址:广东省深圳市龙岗区  
    产品数量:9999.00单
    价格:面议
    行业认证服务业 认证种类ISO45001职业健康安全管理体系认证 服务内容ISO45001职业健康安全管理体系认证辅导 发货地深圳或广州 内审员培训职业健康安全体系内审员培训 ISO45001认证辅导ISO45001认证咨询 ISO45001认证申请职业健康安全管理体系认证培训 ISO45001认证培训ISO45001职业健康安全管理体系认证培训 ISO45001认证咨询职业健康安全管理体系认证咨询 ISO45001认证顾问职业健康安全管理体系认证顾问 证书有效可查 公司机构正规 审核流程协助推进 价格费用优惠面议 适用标准ISO45001:2018 周期1个月左右 资料协助整理 材料收集备齐
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    我们会站在您的角度,根据您的行业、市场规划、公司发展规划及顾客关系等因素,可推荐合理、适宜的认证公司。
    1、 目的:
    有效的火灾隐患,避免火灾发生,保护员工生命财产安全。
    2、 范围:
    本公司区域内所有临时明火作业。
    3、 职责:
    3.1 行政部负责临时明火作业的审批以及地点安排工作。
    3.2 各部门主管负责临时明火作业的申请。
    4、内容:
    4.1 行政部设立“临时明火作业区域”,并挂上标识,并确保作业区域内没任何易燃、易暴物品。
    4.2 各部门因工作需要进行明火作业时,首先由各部门主管向行政部申请,得到批准后,由行政部签发《临时明火作业许可证》,方可到区域进行明火作业,《临时明火作业许可证》只在当时当地有效。
    4.3 各部门如果要在危险区域(仓库)进行明火作业时,首先要搬走现场所有易燃易暴物品,用防火帘盖好不能移走的机器设备,准备好灭火设备,其次要义务消防员用防火帘把作业区域围起来,防止火种外泄方可开始作业,后如果作业过程中产生火灾按《火灾应急程序》处理。
    4.4 当明火作业完成时,作业人员应确认用火已经熄灭,周围已无隐患,,并由行政部派人现场少30分钟,确认无火灾隐患,方可离开。
    4.5 每次临时明火作业时都应在作业区域挂《明火作业》的警示牌,防止与作业无关的人员进入作业区。
    广州ISO45001认证顾问
    ISO45001认证咨询
    职业健康安全管理体系的要求及使用指南,旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害,同时主动改进职业健康安全绩效。这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
    本标准适用于任何有下列愿望的组织:
    a) 建立、实施和保持职业健康安全管理体系,以提高职业健康安全,消除或尽可能降低职业健康安全风险(包括体系缺陷),利用职业健康安全机遇,应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合;
    b) 持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度;
    c) 确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针;
    d) 证实符合本标准的要求。
    本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织, 并适用于组织控制下的职业健康安全风险, 该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
    广州ISO45001认证顾问
    ISO45001职业安全体系标准适用于任何有以下愿望的单位:
    1、建立职业安全体系,有效地消除和尽可能降低员工和其他有关人员可能遭受的与用人单位活动有关的风险;
    2、实施、维护并持续改进其职业安全体系;
    3、保证遵循其声明的职业安全健康方针;
    4、向社会表明其职业安全健康工作原则;
    5、谋求外部机构对其职业安全体系进行认证和注册;
    6、自我评价并声明符合本规范。
    广州ISO45001认证顾问
    ISO45001认证在选择风险控制措施时应考虑的因素
    a)如果可以,安全消除危险源或风险;
    b)如果不可以消除,应努力降低风险;
    c)在可能情况下,使工作适合于人;
    d)利用技术进行,改善控制措施;
    e)保护每个工作人员的措施;
    f)将技术管理与程序控制结合起来;
    g)要求引入计划的维护措施;
    h)在其他控制方案均匀考虑过后,作为终手段,使用个人防护用品;
    i)应急方案的需求;
    j)必要时,确定预防性测量指标,必须考虑重要危险源,并有相应的职业安全方案。
    ①建立文件化职业健康安全体系的培训计划
    ②文件化职业健康安全体系的全员培训和考核
    ③各部门相关文件的培训和考核
    ④整合现有系统
    ⑤实现环境/健康安全体系系统化培训
    ⑥职业健康安全体系试运行(动员会)
    ⑦各部门相关程序运行,并保留记录
    ⑧记录编写方法及
    ⑨内审员培训
    ⑩内审员考核和认定
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